ব্লগে ফিরে যান

টেকটাউনকে কাজের জন্য একটি দারুন জায়গা করে তোলে কী?

প্রবন্ধের বিষয়বস্তু

টেকটাউন সম্প্রতি ক্রেইনের ডেট্রয়েট বিজনেসের ২০২২ সালের কুল প্লেসেস টু ওয়ার্ক তালিকায় নাম লেখায় ! যদিও আমাদের কোম্পানির ট্যাগলাইন হল "উই মিন বিজনেস", আমরা উদ্যোক্তাদের সহায়তা করার জন্য যে কাজ করি তার উপর ভিত্তি করে, দিনশেষে আমরা আমাদের দলের উপর নির্ভর করি। 

টেকটাউন টিম যে সুবিধাগুলি পায় এবং একটি "দুর্দান্ত" এবং অর্থপূর্ণ কর্মক্ষেত্র সংস্কৃতি তৈরিতে সহায়তা করে এমন কিছু উদ্যোগ সম্পর্কে জানুন। 

টেকটাউন টিমের সদস্যদের ছবি এবং ক্রেইনের ২০২২ সালের কুল প্লেসেস টু ওয়ার্ক লোগো

আমরা ইকুইটির উপর গর্ব করি 

২০২১ সালে, টেকটাউন ডেট্রয়েটের পরিচালনা পর্ষদ আনুষ্ঠানিকভাবে ২০২৫ সালের মধ্যে বোর্ড, কর্মী এবং বিক্রেতা পর্যায়ে উন্নত প্রতিনিধিত্বের লক্ষ্যে ইক্যুইটি লক্ষ্য গ্রহণ করে। যদিও এই কাজটি বোর্ড কর্তৃক সমর্থন করা হচ্ছে, টেকটাউন দলের সদস্যরা প্রতিটি পদক্ষেপে জড়িত। 

আমাদের উদ্দেশ্য ছিল আমরা যে সম্প্রদায়ের সেবা করি তাদের নিজেদেরকে আমাদের দলের প্রতিনিধিত্ব করতে দেওয়া এবং টেকটাউন টিমের সদস্যদের একটি স্পষ্ট এবং সহজলভ্য পেশাদার বৃদ্ধির পরিকল্পনা প্রদান করা।

আমাদের পাঁচ বছরের লক্ষ্যগুলির মধ্যে রয়েছে:

  • ৭৫% বোর্ড আসন এবং নির্বাহী কমিটির আসন BIPOC দ্বারা পূরণ করা হয়েছে
  • ৫১%+ বোর্ড এবং এক্সিকিউটিভ কমিটির আসন ডেট্রয়েটের বাসিন্দাদের দ্বারা এবং মহিলাদের দ্বারা পূর্ণ 
  • দলের প্রতিটি স্তরে BIPOC, নারী এবং ডেট্রয়েটের বাসিন্দাদের প্রতিনিধিত্ব

আনপ্লাগ এবং আনইন্ড করুন 

আমরা বুঝতে পারি যে বার্নআউট অলাভজনক কর্মীদের জন্য একটি সমস্যা, তাই আমরা এটি মোকাবেলায় কার্যকর পদক্ষেপ গ্রহণ করি। 

  • বছরে ২৫টি PTO দিন; কোন প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা হয়নি
  • ২২টি বেতনভুক্ত ছুটি: এই দিনগুলিতে ফেডারেল ছুটির দিনগুলি অন্তর্ভুক্ত, সেইসাথে গ্রীষ্মে এক সপ্তাহ ছুটি এবং ডিসেম্বরে দুই সপ্তাহ ছুটি অন্তর্ভুক্ত।
  • মানসিক স্বাস্থ্য দিবস: দলের সদস্যদের প্রতি মাসে একবার মানসিক স্বাস্থ্য দিবস দেওয়া হয়।
  • গ্রীষ্মের শুক্রবার: গ্রীষ্মের মাসগুলিতে, আমরা সাংগঠনিকভাবে বিরতি বোতামটি টিপে থাকি এবং দুপুরে "বন্ধ" করি যাতে সপ্তাহান্ত তাড়াতাড়ি শুরু হয়

পেশাদার বৃদ্ধিতে বিনিয়োগ 

পেশাদার উন্নয়নের সুযোগ তৈরিতে বিনিয়োগের জন্য প্রতিটি দলের সদস্য বার্ষিক $২,৫০০ পান। এই প্রোগ্রামের লক্ষ্য হল দলের সদস্যদের তাদের বর্তমান ভূমিকায় দক্ষতা বিকাশের সুযোগ প্রদান করা, টেকটাউনের মধ্যে অগ্রগতির সম্ভাবনা বৃদ্ধি করা এবং প্রতিষ্ঠানে তাদের উন্নয়নের জন্য উপকারী শিক্ষাগত লক্ষ্য অর্জন করা। 

এই তহবিলগুলি নিম্নলিখিত ক্ষেত্রে ব্যবহার করা যেতে পারে: 

  • প্রশিক্ষণ সেমিনার 
  • পেশাদার কোচ 
  • টিউশন ফি পরিশোধ 
  • সম্মেলন 
  • সার্টিফিকেট প্রোগ্রাম 

অভিভাবকদের অগ্রাধিকার দেওয়া 

আমাদের পিতামাতার ছুটির নীতি টিম সদস্যদের তাদের নবজাতক বা সদ্য দত্তক নেওয়া সন্তানের সাথে বন্ধনে আবদ্ধ হওয়ার সুযোগ দেয়। যদি একসাথে নেওয়া হয়, তাহলে এই সুবিধাগুলি ১৪ সপ্তাহ পর্যন্ত সন্তানের জন্মদানকারী যেকোনো ব্যক্তি এবং অন্যান্য পিতামাতাদের অন্যান্য ছুটির বিকল্পের পাশাপাশি ছয় সপ্তাহ পর্যন্ত বেতনভুক্ত ছুটি প্রদান করতে পারে। 

যখন বাবা-মায়েরা ভার্চুয়াল অফিসে ফিরে আসেন, তখন দলের সদস্যরা টিম মিটিংয়ে একজন ছোট সহকর্মীকে উপস্থিত থাকতে দেখে সর্বদা সত্যিই খুশি হন! 

কাজ এবং খেলা 

টেকটাউনে, আমরা কঠোর পরিশ্রম করি এবং মজা করি। আমরা স্পিরিট সপ্তাহ পরিচালনা করি, দলগত ভ্রমণ করি এবং আমরা সম্প্রদায় সেবাকে মূল্য দিই। 

  • আমরা প্রত্যেকের কর্মক্ষেত্র বোঝার জন্য একটি দল হিসেবে ঘন ঘন মিলিত হই, যার মধ্যে সোমবারের টাউন হল এবং ত্রৈমাসিক পূর্ণ-দলীয় সভা অন্তর্ভুক্ত। 
  • এই গ্রীষ্মে, টেকটাউন টিম নিউ সেন্টারের চারপাশে একটি হেঁটে রেস্তোরাঁ ভ্রমণের জন্য জড়ো হয়েছিল এবং টেকটাউনের কাজে ইক্যুইটি কেন্দ্রীভূত করার কৌশল নিয়ে আলোচনা করার জন্য ভার্চুয়াল সমাবেশের একটি সিরিজ আয়োজন করেছিল।
  • খাবার বিক্রেতারা সাপ্তাহিকভাবে টেকটাউন ভবনে দুপুরের খাবার পরিবেশন করেন

সময় মূল্যবান। 

সময় ব্যবস্থাপনা আমাদের কাছে গুরুত্বপূর্ণ। এজন্যই আমরা কেবল মূল সভার সময়কালে সভাগুলি নির্ধারণের অনুমতি দিই: 

  • সোমবার: ১টা - ৪টা 
  • মঙ্গলবার থেকে বৃহস্পতিবার: সকাল ১০টা - দুপুর ১২টা এবং বিকাল ১টা - ৪টা 
  • শুক্রবার: সকাল ১০টা - দুপুর ১২টা 

[vc_separator]

আমাদের দলে যোগ দিন 

টেকটাউনে কাজ করার সবচেয়ে ভালো দিকটি কী তা ভাবছেন? প্রতিদিন, আমরা জানি যে আমরা ডেট্রয়েটে একটি পরিবর্তন আনছি। আপনি যদি টেকটাউনে কাজ করতে আগ্রহী হন, তাহলে techtowndetroit.org/jobs এ আমাদের চাকরির সুযোগগুলি দেখুন  

আমাদের নিউজলেটার সদস্যতা নিন

© ২০২৫ টেকটাউন ডেট্রয়েট। সর্বস্বত্ব সংরক্ষিত।